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北信源内网安全管理系统解决方案

以终端管理为核心的内网安全建设方案,把资产、外联、加固、行为、介质与补丁六类管控收进一个管理端,支持级联与三权分立。
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北信源 · 内网安全管理系统解决方案

内网安全管理系统解决方案

北信源内网安全管理系统解决方案以终端管理为核心,把资产管理、非法外联监测、终端加固、行为审计、移动存储与补丁分发收进一个管理端,搭载国产服务器操作系统,支持级联部署与三权分立,满足等保二至四级对主机安全的要求。面向终端多、内外网并存的单位。

终端纳管非法外联终端加固行为审计介质管控补丁分发
六类管控
资产外联加固行为介质补丁
三级权限
管理员操作员审计员
级联部署
总部与分支分层管理
等保四级
主机安全要求覆盖

⚠️行业痛点与挑战

🔍终端家底不清
全公司几千台电脑,装了什么软件、谁在用、有没有私接网卡,只能靠各部门自己报,报上来的还不对,报表口径每次都不一样。
⏱️内外网混用
办公网机器插上手机热点就能上互联网,涉密资料随手传出去,事后查不到是哪台机器、哪个人做的,审计时只能看个大概。
🧠外设管不住
U盘、移动硬盘、刻录机随便用,谁拷走了文件没有记录,出了事只能全公司通报,查不到具体人,追责时找不到人,制度也落不了地。
🔗补丁靠人装
高危漏洞公告出来,靠发通知让员工自己打补丁,一个月后统计还有三成没装,也没有手段强制,老机器干脆放弃。
📉总部管不到分支
分支单位各自建一套系统,策略不统一,总部要看全网情况得逐个登录,报表还要手工汇总,考核也只能凭印象。
🚧权限太集中
一个管理员账号能改策略也能删日志,审计时说不清谁操作的,出了问题无法自证,审计报告也写不实,整改也没方向。

🎯产品定位与核心价值

以终端管理为核心的内网安全建设方案,把资产、外联、加固、行为、介质与补丁六类管控收进一个管理端,支持级联与三权分立。

💡支持可直达
内网安全解决方案对应的服务响应路径对业务方透明,终端准入与行为审计系统的问题有明确归口。
🔁数据可回流
终端准入与行为审计系统的运行数据反向优化内网安全解决方案的策略配置。
🧷迁移有通道
内网安全解决方案能力提供从既有工具平稳切换的路径,终端准入与行为审计系统流程不中断。

⚙️核心能力详解

🧮资产动态清点
对全网硬件与软件资产做动态清点,捕获软硬件变更,形成可查询的终端台账并标明使用人与部门。
🧱非法外联监测
对双网卡、无线、蓝牙与红外等违规连接方式监测、阻断与审计,可按岗位与场景设不同策略,违规记录可按人查。
⚡终端安全加固
对外设、弱口令、系统设置与权限变更做管控与审计,按基线下发并回传执行结果,基线可分组下发。
📊行为安全管理
对上网、打印刻录与敏感信息传输做监控审计,按用户与部门统计,异常行为可截屏取证,异常行为留截图。
🌐移动存储与安全U盘
普通介质注册授权使用,安全U盘按分区管控,满足生产网、办公网与互联网之间的交互要求,内外网各有专用介质。
🔧补丁分发与分权
支持自动分发、自定义安装与卸载,按终端分组设补丁策略;管理员、操作员、审计员三权分立并留痕。

📐技术规格

产品名称 内网安全管理系统解决方案
所属厂商 北信源
产品分类 终端安全·内网安全解决方案
核心能力 资产动态清点、非法外联监测、终端安全加固
应用场景 新终端注册入网、涉密资料外传核查、违规外联处置
能力延续 内网安全解决方案的版本迭代不要求终端准入与行为审计系统场景重新配置
产品定位 内网安全管理系统解决方案·终端安全领域的产品形态与应用边界
能力主线 内网安全解决方案·内网安全管理系统解决方案的能力主线,配套内网终端管控平台形成完整链路
部署方式 支持云端与私有化等多种交付形态(以官方为准)

🏭典型应用场景

✈️新终端注册入网
新购或调拨的终端接入网络后强制注册,做安全检查与问题修复,合格后纳入管理,不合格的停在隔离区直到整改完成。按入网合规率与修复时长衡量。
🚗涉密资料外传核查
审计员按关键词与时间段查文件外发记录,定位终端与账号,调取操作截图,形成核查材料交保密部门。核查材料按事件编号归档。按核查定位时长与证据完整度衡量。
🔋违规外联处置
监测到终端接手机热点,先阻断连接并告警,再通知责任人说明情况,屡犯的按制度处理并记入部门考核。处置记录同步给部门负责人。按发现起数与重复违规率衡量。
🌊补丁集中推送
漏洞公告后按终端分组推补丁,先在测试组验证再全网推送,推送失败的终端单独列清单人工处理。补丁包先在测试组放一周。按推送覆盖率与失败终端数衡量。
🏗️外设使用审批
部门申请使用U盘,管理员按用途与期限授权,到期自动收回,使用过程留审计记录,超期使用单独告警。授权到期前三天提醒申请人。按审批时长与超期使用条数衡量。
🚢总部查看分支
分支按级联方式接入总部管理端,策略由总部统一下发,分支只做本地运维,总部看全网汇总与合规排名。级联链路按周检查连通性。按策略一致率与汇总延迟衡量。

🏆典型应用案例

📦
先做资产注册再谈管控
上线初期先推资产注册与清点,要求每台终端有责任人与部门,未注册的限网;资产不清就上策略,误伤面很大,投诉也集中。收益按注册覆盖率与策略误伤条数核对,未注册终端限网前先发通知。
🛫
外联策略按场景放开
双网卡、无线与蓝牙分开设策略,研发与外出岗位按需申请例外并设期限,例外清单每月复核;一刀切禁用会导致业务部门集体绕过。收益按违规外联起数与例外到期回收率核对,例外到期自动失效。
🏭
补丁分三组推
测试组先装一周,观察业务影响;再推办公网;最后推生产与关键岗位,每组失败终端单独处理并记录原因。收益按补丁覆盖率与业务故障数核对,生产终端补丁按停机窗口安排。
📦
三权分立落到账号
管理员配策略、操作员做日常处置、审计员只看日志,三个角色不互兼;审计员账号不能改配置,账号由不同人持有并定期轮换。收益按越权操作条数与审计追溯成功率核对,每季度复核权限矩阵。

🔌接入方式

🖥️域控与人事系统
从域控或人事系统同步组织与人员,终端按使用人归属部门,人员调岗时策略随之调整;同步失败要有兜底清单,避免终端挂错组,调岗人员次日完成策略迁移。
☁️补丁与软件分发源
补丁从内部更新服务器或厂商源获取,经测试组验证后分发;外网补丁源需经代理,不能直连,同步记录留档备查,外网补丁经代理下载并做完整性校验,同步失败要告警。
🤝日志集中与送审
终端日志按标准格式送日志平台集中留存,字段含终端标识、账号、操作与时间;留存周期按合规要求定,导出需登记,日志导出要登记用途与接收人,字段映射由双方确认。

🧩生态协同与能力底座

🧩信创基础软硬件
方案基于国产服务器操作系统构建,需与国产处理器、整机与外设做适配;适配清单在选型阶段确认,避免上线后逐个补丁,外设兼容性要逐型号实测。
🔗内网集成商分工
终端数量大的项目由集成商做实施与布线,管理端部署与策略调试由原厂支持;界面划分写进实施协议,避免调试期互相等,实施界面表由双方签字。
🌱内部运维团队
日常策略调整与例外审批由单位运维承担,需要有人熟悉终端管理;完全托管的项目,策略往往半年不更新,管控形同虚设,运维交接要留策略变更记录。

🚀产品差异化特点

🌟一个管理端收六类
资产、外联、加固、行为、介质与补丁在同一管理端配置,终端只需一个客户端;多套系统拼起来的方案,客户端互相打架,卸载还卸不干净,客户端卸载要走审批。
🆚级联支撑多级组织
总部与分支分层管理,策略统一、数据汇总;各建一套的做法,全网情况永远看不全,报表也只能靠手工拼,汇总报表按分支与场站两级展开,级联层级控制在两级。
🧬三权分立可审计
管理、操作与审计分权,审计员只看不改;单一管理员账号的系统,出问题无法自证清白,审计时也说不清,审计日志独立存放不可被管理员删除。

✅最佳实践

📝
先小范围试点
选一个部门试点两周,摸清业务软件与外设依赖,再全网推;直接全网推容易把业务系统误判为违规,投诉集中爆发,试点部门要覆盖一个业务密集岗。
🔄
白名单要维护
业务软件、外设与端口需要白名单,白名单不维护就会越加越乱;建议按部门建模板并每季度清理,指定维护人,白名单变更走申请并留审批记录。
🎯
离线终端要管
笔记本长期离线会导致策略失效与日志缺失,设离线时长阈值并定期回传;外出岗位单独设策略,别和办公终端共用一套,离线阈值按岗位分档设置。
📈
存储与留存先算
日志与截屏占用磁盘快,上线前按终端数与留存周期算容量;容量不足时先降截屏频率而不是缩短留存,否则合规过不了,容量告警阈值设在七成。

🗺️企业落地路径

1️⃣
现状与策略设计
清点终端数量、操作系统与业务软件,梳理部门与岗位,设计管控策略分组与例外规则,明确试点范围,策略分组按部门与岗位两级。
2️⃣
试点部署
选一个部门部署管理端与客户端,跑通资产注册、外联监测与补丁推送,收集误报与业务影响,形成策略清单,试点问题形成整改清单。
3️⃣
全网推广
分批推广到全部终端,同步导入组织架构与白名单,完成首轮补丁与基线加固,输出覆盖率报表,推广进度按周上报信息中心,每周核对未覆盖终端。
4️⃣
日常运营机制
建立例外审批、策略复核与补丁周期,培训运维与审计人员,按季度出运行报告并纳入部门考核,季度报告含覆盖率与违规排名。

💬常见问题 FAQ

能纳管信创终端吗?
管理端搭载国产服务器操作系统,客户端覆盖信创与通用终端,可在同一管理端纳管;混合环境要先确认客户端版本与内核支持范围,外设驱动也要一并验证。
客户端会不会拖慢机器?
客户端常驻会占用少量资源,策略越多开销越大;建议按岗位分组下发策略,不要对全网开全部功能,老机器单独设轻量策略,老机器可只开资产与补丁两项策略。
分支怎么部署?
分支可通过级联方式接入总部,本地部署从管理端做策略缓存,断网时按本地策略执行;级联层级不宜过深,两级比较稳妥,级联链路带宽按终端数估算。
断网还能管控吗?
客户端在离线状态按缓存策略执行并记录,恢复联网后上传;离线时长超过阈值可限制入网,阈值要按业务实际设,别一刀切,阈值按岗位设,不要全网一个值。
三权分立怎么配?
管理员、操作员、审计员分设账号,权限互斥;审计员只能读日志,三个账号分人保管,人员变动时同步调整,三个角色的账号由不同人持有并轮换。
误阻断业务怎么办?
策略先在测试组验证,上线时留白名单与临时放行通道;误阻断后由操作员加例外并记录原因,事后回溯规则本身是否过严,例外记录每月清理一次。
数据存哪里?
管理端与数据库部署在用户机房,数据不出内网;日志留存周期按等保要求与磁盘容量设定,容量不足时先扩容再谈延长,备份策略与日志留存分开规划。
和已有域控冲突吗?
不冲突,终端纳管与域认证是两层;但账号口径要对齐,避免同一人出现两个身份,组织同步失败时保留上一版名单,两个身份要建对照表并定期核对。

📄信息来源与免责声明

此页信息由云巴巴基于北信源的公开材料整理呈现,围绕终端准入与行为审计系统需求说明产品适用性。

文中内网安全解决方案相关描述来自公开资料,不含非公开的路线图或未发布能力。

需要内网安全管理系统解决方案的详细能力清单或试用安排,云巴巴可协助对接北信源的官方渠道。

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