建立企业自己的经营管理体系，有效将企业目标及制度落地。提升部门岗位间的协作效率，加强团队的执行力。帮助员工提升自我驱动力，清楚每天要做什么，做了什么。

提升员工的执行力，知道团队中每个员工在做什么，进度如何，并能有效的评估员工工作效率。

提高员工单人产量及科学的激励，降低人力成本；充分利用内部客户和知识资源，降低获客及资源成本；无纸化办公，节约企业行政管理成本。

轻前端重后端：由浅入深，全面赋能各行业所有工作场景

工作汇报涵盖日报、周报、月报、季度报、年报，企业可以灵活设置报告方式、自定义各种报告类型及内容。员工随时随地可以做工作总结，让员工工作更有条理、目标性。领导在外也能实时查看了解员工工作状态和成效，还能通过点赞和评论对员工的工作给予鼓励和指导。

提升员工的自我驱动性，从工作计划、目标、执行形成很好的闭环管理。

及时知道下属每天或定期的工作汇报内容，能按照自己要求搭建不同的日报和周报模板，对于下属的汇报内容可以实时给予其反馈意见，统计下属汇报数据，便于绩效考评参考。

能记录工作的内容方便回顾自己的工作日志， 在哪都能完成日报和报告的填写和提交， 同事之间也可以了解学习别人的工作情况并交流。

云办公让办公不再受场地、地域、预算限制

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