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IT互联网企业具体问题分析与乐享方案
乐享功能全景 全场景一站式社区平台提供文化建设、培训学习、知识管理、沟通交流多样化应用，满足企业/组织建设对内、对外一站式社区需求。
乐享核心理念
乐享应用场景蓝图
核心场景：知识管理社区平台
多终端访问的一站式企业知识社区门户，页面可自定义
企业自定义的知识库和知识权限
多格式内容支持，实时在线查阅
直连企业微信，定向知识分发推送，阅读留痕
社群化知识管理，业务线、区域、项目多维度专门知识专区
核心场景：全流程企业培训学习平台
调研反馈：信息反馈收集更好的优化培训内容，培训导师管理，手机推送或分享，扩大曝光
学习地图+培训班：定制化的混合激励学习
产品学考结合：移动端考试，高效反馈学习成果
线上+线下交流模式：突破培训时间、地域、人数的壁垒
激励主动知识分享
核心场景：业务问答平台
定制化HR信息发布平台
K吧内权限细分
服务流程——员工快速获取相关信息
腾讯乐享消息推送精准触达所有推送内容沉淀保存，方便后续员工回顾查看
阅读可见，确保信息精准触达
服务问答社区
助力企业文化
企业文化建设目标
企业文化建设的关键在于落地理念落地：线上课堂
理念落地：文化之旅
理念落地：高层分享
机制落地：十年瑞雪，瑞不可挡
形象落地
行为落地：扁平化的对话方式
多样化的互动交流
智慧党建：一站式智慧党建社区
员工关怀：入职、生日、节日祝福
即时荣誉激励，触达更有温度
腾讯乐享核心优势腾讯游戏学院知识社区
知识库+培训直播：快速赋能
珍爱网
喜茶
应用场景·企业文化、员工培训喜茶在乐享主界面自定义了乐问、知识库、论坛和活动四类窗口，主要应用于企业文化建设和员工福利两个场景。公司通过乐享设计创意的海报，推送员工培训通知，线上发布集赞抽奖活动，推送企业文化创意推文，提升员工对公司的融入感和获得感。
员工活动交流社区
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