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文化是否传递清晰
信息传递失真,员工没有清晰感受到企业的文化理念。
文化是否激发认同感
员工对于企业的价值观、愿景、使命没有感知,对文化没有认同感。
文化是否贯彻践行
员工未参与文化建设活动,不能主动践行文化所倡导的行为。
文化是否有据可依
企业文化没有平台沉淀和传承下来,落地效果无法评估。
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浸润其中
打造“浸润感”,通过多形式持续加深员工对文化的理解和认同,强化组织凝聚力。
赋能成长
赋能高管和典型员工,将文化理念嵌入到业务管理和日常行为中,树立典型人物。
引人入胜
契合员工的需求打造具有“吸引力”的多向传播内容,充分发动全员参与和共创。
刻画入心
形成具象化沉淀,以体系化的制度、规范等,巩固文化践行,持续倡导健康文明的企业文化。
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PC端
微加云文化适配PC端,可以在PC端上进入文化平台进行编辑、发布、查看内容。
移动端
移动端也能轻松使用微加云文化,不受地理位置、设备限制,随时随地进入使用。
WEB端
微加云文化在WEB端也可打开,满足更多场景下使用需求。
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传播
将企业文化价值观、理念、愿景有效传播并宣贯,加深员工对企业文化的认知与感知。
沟通
搭建线上沟通平台,实现有效、多向的沟通方式,将文化渗入日常工作与互动中。
关怀
为员工送上企业关怀,提升员工对公司和文化的认可度,培养信任度和忠诚度。
践行
将文化具象化,对符合价值观的行为进行认可与激励,让员工自发践行企业文化。
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酷炫大屏签到
3D、文字、logo多种签到效果
幸运抽奖、摇礼包
经典模式、3D抽奖模式
精彩互动游戏
小游戏、聊天弹幕、现场投票
外部人员参与
外部人员扫码参与活
灵活配置
指定人员中奖人、屏蔽人员中奖
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个性化轮播图
自定义轮播图内容
文化动态醒目展现
自定义icon样式
自定义icon图、名称
自定义应用导航
彰显文化特色
自定义组件
4种组件样式
自定义组件封面、跳转链接
打造特色文化板块
首页展示组件
可配置首页展示组件
组件可拖动排序
塑造个性化门户
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内部沟通交流渠道
提供跨部门、跨层级的多项互动沟通渠道,让企业文化和战略传达更有效。
线上活动同步开展
不受时间、地理位置限制,可随时线上开展文化活动,将活动同步给所有员工。
强化认同感、归属感
让文化融入员工日常的言行之中,在沟通交流中不断认同企业文化,产生归属感。
实现文化自传播
让员工成为文化的参与者、创造者、传播者,和企业共创文化。
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版块编辑
支持版块编辑、排序,可设置版块名称、背景图等。
匿名管理
移动端匿名发表话题、评论,后台可实名显示,也可真匿名。
版块权限管理
不同版块可单独设置可见范围,并设置版块管理员。
官方ID
可设置个一六官方身份发布内容。
敏感词管理
设置内容敏感词汇,控制负面内容发表。
话题审核
支持管理员审核话题、评论,便于管控内容,传播正能量。
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icon投票调研落地场景icon
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icon合作企业——覆盖20+行业,1000+企业icon
icon零售行业——七匹狼icon
七匹狼品牌创立于1990年,是中国男装行业开创性品牌。门店遍布全国,员工达10000余名。七匹狼打造了名为“第七频道”的微社区,截止目前,平均每个月都有2000+的员工在社区活跃。社区里,七匹狼分设了【狼族快讯】、【狼族话题】、【狼族生活】、【不说不快】、【创新提案】、【知识分享】等板块,集团所有员工都可在社区发话题。员工发挥主人翁精神,反馈最新信息,揭露管理弊端,献谋献策,努力建设让狼族伙伴自豪的企业化。
内部沟通 获取员工需求 信息传达 日常生活分享
icon证券行业——联储证券icon
联储证券是一家以“创造价值”为使命的综合性券商,致力于成为财富管理行业的改变者和推动者。成立于2001年2月28日,目前全国已设立58家证券营业部、18家分公司和2家子公司。 联储证券打造了一个属于“证券人”的文化阵地。联储在全国各地都有分公司,很多资讯活动都无法做到及时性、同步性传递,而有了文化线上平台后,企业最新动态新闻、行业资讯都能及时传递给员工。节假日活动不只可以线下开展,线上也可以开展互动。使用下来,工作氛围变得越来越好,组织也更具活力和凝聚力。
企业资讯动态传递 线上线下活动 电子期刊 积分激励
icon医疗行业——亚盛医药icon
亚盛医药成立于2009年,是一家立足中国、面向全球的生物医药企业,致力于在肿瘤、乙肝及与衰老相关的疾病等治疗领域开发创新药物。当前,全球有超过600位员工,团队遍布全球。2019年10月28日,亚盛医药在香港联交所主板挂牌上市,股票代码:6855.HK。亚盛医药打造了一个属于员工的文化活动阵地“员工之家”,用来丰富员工的工作与生活,凝聚和点燃员工的“真善美”,同时也能将企业的文化价值观传递和沉淀下来。日常新闻通知、线上文化活动等等都会放在文化平台上来,也得到了员工的喜爱。上线仅3个月,亚盛医药“员工之家”的活跃度就已可达到60%到80%之间。
内部互动交流 企业动态传达 企业文化沉淀 企业线上活动
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