何为企业文化建设?腾讯乐享4步打造一站式文化社区

来源: 云巴巴 2023-12-12 17:26:04

企业文化是什么?

有的人会说企业文化就是公司贴在墙上的标语,是挂在办公室的名人警句,是经营管理者认可的一种理念,并把这种久而久之形成的一种习惯当作企业文化。企业文化无论是否有清晰界定、宣贯、推动,它都是客观存在的,只是说当公司有意识地去塑造、培育企业文化的时候,企业文化建设这件事才会被大家关注到。

icon企业文化建设面临哪些难题?

企业文化、薪酬福利和工作生活平衡,是员工选择工作最重要的三个因素。企业文化在企业发展中具有举足轻重的地位。但对于对文化建设一窍不通的企业来说,总面临着不少问题。比如内部理念不统一、内容分散难沉淀、信息断层触达难、形式单一成本高、员工参与率低、效果统计无方法。

要想一步到位解决这些文化建设的难题,可以选择一款功能全面、使用方便的文化社区建设平台。云巴巴为您推荐腾讯乐享的文化建设解决方案,一站式解决文化宣导、活动管理、线上互动等文化建设难点!

icon腾讯乐享4步打造一站式文化社区

腾讯乐享凭借着多渠道、多形式发布与传播,将社区文化建设落到实处!

方式多样,运作方便。落地方式更多元化活动线上报名与统计,操作更方便。

宣传触达更高效。线上宣传结合渠道,更快速、精准,定时消息通知,并增加互动,触达更有力。

过程信息可沉淀。活动资料上传云端,且支持多终端访问,用户随时可查阅与回顾,活动过程记录方式更灵活,视频/音频+图文多种形式。

效果反馈有了解。线上投票功能帮助快速实现评选、调研、信息收集,快速掌握投票结果。建立多种沟通渠道,提高沟通效率,为从上到下和从下至上的沟通打破壁垒。

1、建设独特文化制度

企业文化建设要从落实制度开始,包括凝聚归属感统一文化理念,推动平台建设,制定激励制度参与激励活动,开展制度培训进行行为管理培训。

  1. 打造社区专栏页面

通过乐享建立k吧专区对文化价值观进行宣传与传递,在K吧内承载所有相关的文档材料、活动、评选等,让K 吧成为一站式了解文化的社区和交流平台。乐享K吧功能支持自定义组件搭配,打造专属文化社区,同时,支持PC端、移动端随时访问。

  1. 推选文化大使

除了线上文化传播方式,线下文化传播也不可忽视。通过乐享文档发布推送资讯,寻找文化大使;通过投票功能评选文化大使,公开投票,客观公正;通过展示积分榜单,对积极参与文化活动者进行排名,起到激励与传播作用,积分榜单可按月榜/季榜/年榜/总榜进行阶段成果展示。

  1. 创建文化IP和周边

文化IP和周边是无形传递企业价值观的利器,为企业文化情感交流提供载体。可通过乐享投票评选功能对IP进行评选,打造人人喜爱的IP,通过投票进行周边产品征集,为活动定制员工喜爱的专属礼品。投票结果支持在线查看,公开透明;可视化结果图表可快速统计。

2、一站式文化社区搭建

企业搭建文化社区的目的,是为了打造一站式的交流互动平台,通过线上资讯、趣味活动、文化参与等功能实现精准触达。

  1. 搭建企业文化专题

通过文档/k吧打造专栏页面,对平台进行贯宣和介绍,发布文化制度、激励制度等。推荐使用乐享乐搭内的文化专题模版,拖拉拽即可自定义页面。

  1. 推动价值观参与建设

通过乐享去创建价值观活动,打造形式多样活动,驱动价值观落地,活动前可调研,加强活动可行性,用户可按兴趣、专业参与活动,建立圈子,活动过程轨迹可记录,效果可分析,数据可统计。

  1. 打造荣誉影响力

活动推动难,活动参与低,乐享激励举措形式多样,一键推动平台活动落地。可通过积分和积分商城激励用户主动分享,沉淀经验和事迹,勋章互赠促进用户关系友好发展,打造荣誉影响力,勋章展示、积分榜单、荣誉证书个性展示荣誉魅力。

  1. 问答专栏促进交流互动

可通过乐享的论坛/乐问搭建企业文化建设过程中用户遇到的疑难杂题、经验分享提供一个可寻求帮助和分享交流的平台。沉淀用户经验,进行心理咨询,新用户迅速融入社区。乐问的问题和回答热榜,可帮助用户了解身边事;激励用户互相解答问题、传递经验。

3、长期活动设计

腾讯乐享设置用户关怀功能,针对不同节日赠送祝福、乐享内多种祝福模板可供选择。此外乐享也能搭建健康服务专区,组织健康活动,收集信息关注员工的健康状态。

针对不同的节日,乐享设有积分榜单排名激励、有奖知识问答竞赛、好友圈文化分享等,让平台文化深入人心。

直播五大活动还能贯穿活动线上全流程。会前可配置直播封面图、背景图,展示炫酷年会海报,通过组合图文消息触达全员;会中口令抽奖、答题抽奖、直播红包、趣味点赞、礼物特效等功能应有尽有。

4、数据追踪与反馈

传统的反馈方式往往只有单一表格,要么就是各种会议、问卷调查或者人工总结报告,这种方式只会导致耗时长、难统计、信息分层、过程空缺、流程繁琐、结果主观等问题。

乐享互动平台拥有数据大屏、智能报告、图文报表、线上调研等能力,可以实现数据的智能分析,过程可记录,表格自动生成。

作为一站式的企业社区平台,除了文化建设之外,腾讯乐享还覆盖知识管理、培训学习两大核心场景,希望基于“数据+AI”,降低知识生产创造的成本,为企业管理降本增效,构建员工爱用、爱学的“智能学习社区”,最终帮助企业持续丰富内容生态,加快业务创新速度。目前腾讯乐享注册企业数30万+,授权用户数1亿+,涉及100+细分行业,已经为众多行业企业打造了一站式社区,帮助企业完成企业培训

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